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鐘點工
產品詳細介紹
南昌鐘點工價格社會作用
“鐘點工”是《勞動法》規定的一種按小時計算工資的用工形式。近年來,隨著服務業的快速發展,靈活而有彈性的“鐘點工”勞動方式,被越來越多的勞動者和用人單位所認可,“鐘點工”勞動力市場正在逐漸形成,這在程度上滿足了用人單位的特定需求,也對勞動力市場起到補充的作用。
特別說明
鐘點工是以小時為計酬標準的一種用工形式,但應當注意的是,并非以小時計酬的都是鐘點工?!秳趧雍贤ā返?8條規定:“非全日制用工,是指以小時計酬為主,勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不過四小時,每周工作時間累計不過二十四小時的用工形式?!庇纱丝梢钥闯?,鐘點工與全日制用工相比,在待遇、等方面均有不小的差距。如果勞動者平均每日的工作時間過4小時,或者每周工作時間累計過24小時,則勞動者可向用人單位提出建立全日制用工關系。
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